Noticias

Sindicatos proponen a Sheinbaum blindar el salario: aguinaldo y horas extras sin impuestos

En el marco del Día del Trabajo, la dirigencia sindical de México lanzó una propuesta clave a la presidenta Claudia Sheinbaum

DETONA - avatar
Por Redacción DETONA
Durante la conmemoración del Día del Trabajo, los sindicatos pidieron a la presidenta Sheinbaum una reforma fiscal en México.
PRESIONA YEscucha

Complementar la reducción de la jornada laboral con una reforma fiscal que elimine la carga tributaria sobre las prestaciones básicas.

El objetivo: Más dinero neto para el trabajador

María de Jesús Rodríguez Vázquez, secretaria general de la Confederación Autónoma de Trabajadores de México (CATEM), fue la encargada de formalizar la petición durante la conferencia matutina de este 1 de mayo. 

La propuesta busca que conceptos clave no sean gravados, permitiendo que el esfuerzo del trabajador se refleje íntegramente en su bolsillo.

Prestaciones que se buscan exentar:

  • Aguinaldo: Para que la gratificación anual llegue completa.
  • Horas extras: Para incentivar la productividad sin castigar el ingreso extra.
  • PTU (Reparto de Utilidades): Para que la participación en las ganancias sea real.

"Le pedimos que esta gran reforma venga aparejada con una reforma fiscal para que los trabajadores vean reflejado su salario de manera más directa", expresó Rodríguez Vázquez.

Reconocimiento a la jornada de 40 horas

Además de la solicitud fiscal, la líder sindical celebró la histórica transición de la jornada laboral de 48 a 40 horas, calificándola como uno de los avances más significativos en décadas. 

También resaltó el crecimiento de la equidad de género en los liderazgos laborales, un cambio validado por los registros federales de conciliación.

Sheinbaum proclama la "Primavera Laboral"

Por su parte, la presidenta Sheinbaum defendió los logros de la Cuarta Transformación, asegurando que el país atraviesa una etapa de renovación en los derechos de los trabajadores.

Los pilares de la actual política laboral:

  1. Recuperación salarial: Un incremento del 154% en el salario mínimo durante los últimos ocho años.
  2. Fin del Outsourcing: Eliminación de la subcontratación para garantizar empleos directos.
  3. Seguridad Social: Creación del Fondo de Pensiones para el Bienestar y reducción de comisiones en las Afores.
  4. Justicia en el campo: Nuevas protecciones legales para jornaleros en sectores de exportación (aguacate, fresa, etc.).

La mandataria concluyó que estas medidas han sacado al sector laboral del estancamiento del periodo anterior.

Consolidando lo que ella denomina una nueva era de derechos para las y los mexicanos.

 

Cargando reproductor...
Cargando reproductor...